専門学生の就活、「強み」はコレ！

「専門学生は就活で不利なんじゃないか…？」

そう感じている専門学生さんは、きっと少なくないはずです。
周りの大学生の動きを見て、「やっぱり大学重視なのかな……」と不安になる気持ち、すごくよく分かります。

でも、安心してください！

実は、専門学校の就活生である皆さんが持つ強みは、企業にとってとても魅力的で、内定を勝ち取るための武器になるんです。

専門学生の就活 強み・１：入社後すぐに役立つ「即戦力スキル」

採用担当者から見て、専門性を持っていることは、大きなアドバンテージになります。
もちろん新卒で入社した社員には、どんな会社も丁寧に仕事を教えてくれます。
「ゼロから育てるつもりだよ」という会社がほとんどです。

とはいえ、教える側の社員からすれば
　●「基本的な専門用語が通じる」
　●「業界の全体像をすでに知ってくれている」
というのは、本当に心強いポイントです。

「説明がスムーズで助かる！」「スタートダッシュが違う！」と感じてもらえることも少なくありません。

学校で学んだことが、入社後の実務と全く同じ、ということはありません。
それでも「ベースとなる知識を持っている」専門学生は、企業側から見れば、教育コストを下げ、成果を出すまでの時間を短縮できるというメリットになります。

学校でしっかり学んでいる、ということ自体が、強いアピールポイントになるのです。

専門学生の就活 強み・２：未来を見据えた「確かな目的意識」

専門学校は、皆さんが特定の分野を深く学びたいと、ご自身の意思で選んだ場所です。

これは、「将来のキャリアのために専門知識を身につけたい」という明確な目的意識があることの証です。
「なんとなく大学へ……」という学生と比べると、「将来のことをしっかり考えて行動している学生」というポジティブなイメージを持ってもらいやすいと言えます。

変化が激しい現代において、「自分の未来を自分で決めて、それに向かって努力できる」という意志の強さや人物像は、採用において大きなプラス評価につながります。

11月に入り、これから本格的に選考が進む中で、スケジューリングの難しさや、自分の思いをどう伝えるかという悩みを抱えることもあるでしょう。
でも専門学生には、専門学生ならではの大きな強みがあります。

その専門知識と目的意識に自信を持って、面接や履歴書で堂々とアピールしていきましょう！応援しています！

見通しを付けることが難しい時代です。そんな中で、しっかり将来を考える意思があるという人物イメージは、きっとプラスにはたらくはず。

専門学生の就活では、スケジューリングの難しさや、アピールの難しさなどを抱えることも多いでしょう。
でも、専門学生ならではの強みもあるのです。
自信を持って、堂々とアピールしていきたいですね。

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